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  • 公司解除劳动合同是否有补偿

    时间:17-08-14 点击:

    用人单位在下列情况下解除劳动合同不用支付经济补偿金:《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合...

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  • 员工在试用期应该享有的这些权益

    时间:17-08-14 点击:

    1、自己在试用期间,公司不仅经常延长其日劳动时间,甚至双休日、三八法定节假日也照样要求其上班,公司必须支付对应的加班工资。可...

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  • 法律规定不能拒绝的四种加班

    时间:17-08-14 点击:

    《劳动合同法》第31条规定:用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。此外,《劳动法》第41条规定:用人...

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  • 签了劳务合同也能认定劳动关系

    时间:17-08-14 点击:

    《关于确立劳动关系有关事项的通知》(劳社部发〔2005〕12号)第1条规定,用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形...

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  • 劳动合同中能约定违约金吗

    时间:17-08-14 点击:

    1、在培训服务期约定中约定违约金。用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务...

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  • 如何避免劳动合同纠纷,需要注意什么

    时间:17-08-14 点击:

    如何避免劳动合同纠纷,需要注意什么:一、依法严格签定劳动合同。从法律意义上讲,合同分有效、无效、效力待定三种情形,而法律对...

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  • 用人单位可以延长试用期吗

    时间:17-08-14 点击:

    有些用人单位在合同中约定或者在规章制度中规定,如果员工在试用期内达不到录用要求,用人单位可以选择延长试用期。在实践中有些用...

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  • 试用期辞职提前几天

    时间:17-08-14 点击:

    一般情形下,试用期辞职需要提前几天:试用期辞职需要提前3天通知用人单位就可以解除劳动合同。尽管试用期离职无需理由、不限形式,...

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  • 大学生兼职不发工资怎么办

    时间:17-08-14 点击:

    大学生兼职不发工资怎么办在校大学生不具备劳动关系主体资格,不能成为劳动关系中的劳动者,所以你们之间不是劳动关系,而是雇佣关...

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  • 试用期辞退有补偿吗

    时间:17-08-14 点击:

    《劳动合同法》第八十三条规定,用人单位违反本法规定与劳动者约定试用期的,由劳动行政部门责令改正;违法约定的试用期已经履行的...

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